今年以来，海陵区供销合作社党组坚持抓好干部队伍学习教育，推动年轻干部学纪、知纪、明纪、守纪，切实系好廉洁从政的“第一粒扣子”，以忠诚干净担当助力供销工作高质量发展。

一是深学细悟，把好思想引领之“舵”。原原本本认真学。发放新修订的《中国共产党纪律处分条例》20余册，把条例为什么修订、修订了哪些地方、修订背后的考量等弄明白，推动学习入脑入心。依托支部常态学。结合“三会一课”、主题党日等抓好党纪学习教育，年轻干部参与支部“学党规、严纪律、守规矩”主题党日6余次。创新载体灵活学。将党纪学习教育与开展系列活动相融合，组织机关大讲堂，开展“送技上门、送肥下乡”志愿服务，举办“消费助农 机关有约”等活动，以遵规守纪为主题撰写体会文章。

二是警示教育，系紧防腐拒变之“绳”。用好身边“活教材”。梳理汇总近年来供销系统违纪违法典型案例，下发各支部学习，对年轻干部廉政风险突出问题予以提醒，发挥身边事教育身边人警醒作用，引导年轻干部举一反三、引以为戒。现场教学“零距离”。组织赴泰州市党风廉政教育馆、杨根思烈士陵园、中共江浙区泰兴独立支部纪念馆、新四军黄桥战役纪念馆等地开展警示教育活动，以生动深刻的沉浸式教育引导广大年轻干部受警醒、知敬畏、明底线。

三是监督管理，擦亮廉洁自律之“镜”。将所有年轻干部纳入廉政档案管理，动态完善“干部任免情况”“廉洁自律承诺书”“干部积分”等表格，为年轻干部考察推荐、选拔任用、表彰奖励提供依据。充分发挥主要负责同志及派驻组的监督作用，严格落实廉政谈话、廉政承诺、廉政党课等制度，把年轻干部“八小时外”的社交圈、生活圈、朋友圈纳入监督视野，对发现的苗头性、倾向性问题及时谈话提醒，引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。